A UFSM determinou, na 煤ltima ter莽a-feira (30), atrav茅s da Portaria Normativa N. 038, os procedimentos a serem adotados durante o recesso de final de ano no 芒mbito da Universidade por parte dos servidores p煤blicos. O documento estabelece que os servidores dever茫o escolher entre a semana de 20 a 24 de dezembro ou a de 27 a 31 de dezembro de 2021 como recesso para a comemora莽茫o de Natal ou Ano Novo, sendo vedada a compensa莽茫o em per铆odo diferente deste.

Em rela莽茫o ao per铆odo de recesso da chefia, as unidades dever茫o manter um servidor respons谩vel por garantir o funcionamento da mesma. Al茅m disso, os servidores poder茫o ser convocados聽 para comparecer ou realizar atividades em hor谩rio de expediente normal, mesmo durante o per铆odo escolhido para recesso. Tal convoca莽茫o n茫o acarretar谩 em direito a compensa莽茫o ou pagamento de hora extra.

Ademais, os servidores que est茫o em聽 regime presencial e que possuem controle de jornada de trabalho, podem optar pela compensa莽茫o de horas de trabalho, ou firmar com a chefia imediata o Plano de Recupera莽茫o de Atividades do Recesso ou Plano de Recupera莽茫o de Atividades do Recesso de Forma Remota.聽

Vale ressaltar que as determina莽玫es tratadas pela normativa n茫o se aplicam aos servidores impossibilitados de trabalhar no per铆odo do recesso, por pertencerem a grupo de risco, devidamente declarados por meio do formul谩rio da situa莽茫o do servidor (COVID-19).

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Expediente da Assessoria de Comunica莽茫o do Gabinete do Reitor:

Not铆cia:聽Lu铆s Henrique Ramires, acad锚mico de Jornalismo e estagi谩rio;

Edi莽茫o de Produ莽茫o:聽Paola Jung, acad锚mica de Jornalismo e estagi谩ria;

Edi莽茫o Geral: Solange Prediger, Rela莽玫es P煤blicas.

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